تعديل قانون تنظيم العمل المرن

الموارد البشرية تُحدِّد ضوابط الأجر والبدلات في القطاع الخاص وتوضح أهداف ومميزات “تنظيم العمل المرن” بالسعودية

أكَّدت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، بالمملكة العربية السعودية أنَّ تحديد الأجر والبدلات يتم عبر اتفاق الطرفين في عقد العمل،…

أكمل القراءة »