جدل كبير سيتم إنتهاءة.. تعرف على حقيقة إلغاء نظام الكفيل في المملكة العربية السعودية 1446.. الوزارة توضح حقيقة أو شائعة

تحرص المملكة العربية السعودية بشكل مستمر على أن تقوم بتحسين وتطوير بيئة العمل في المملكة، وذلك من أجل جذب الاستثمارات الأجنبية المختلفة لتطوير السياسات والتشريعات المتعلقة بسوق العمل في المملكة، ومن أبرز المبادرات التي قامت بها من أجل تحقيق ذلك هي التوجه نحو إلغاء نظام الكفالة، وهذا النظام غالبا ما كان يثير الجدل الواسع بين الخبراء والعمال الأجانب، ويهدف إلغاء هذا النظام إلى تعزيز حقوق العمال الموجودين في المملكة وتوفير بيئة عمل أكثر مرونة وجاذبية المواهب العالمية، ومع زيادة التساؤلات والأقوال حول هذا الأمر نوضح لكم فيما يلي حقيقة هذا القرار وكيفية تأثيره على نظام العمل في المملكة.

حقيقة إلغاء نظام الكفالة

في سياق الجهود المستمرة التي تبذلها المملكة من أجل تعزيز بيئة العمل أعلنت مؤخرا عن مبادرة تحسين العلاقات التعاقدية في المملكة، والتي تهدف إلى إلغاء نظام الكفالة بالتدريج واستبداله بنظام أفضل وأكثر مرونة يركز بشكل أساسي على حقوق العاملين في المملكة ويحافظ على المصالح المشتركة بين المملكة وبين أصحاب العمل.

ورغم أن هذا القرار ما يزال تحت قيد المناقشة قبل التنفيذ الكامل إلا أن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية قامت بالتأكيد أن هذه تعديلات سوف تساهم في تحقيق التوازن والاستقرار بين أصحاب العمل السعوديين وحقوق العمال الأجانب، وسوف تقوي من سوق العمل في المملكة، ولكن لا يوجد قرار رسمي بإلغاء نظام الكفالة وما يتم تداوله في هذه الأيام هو مجرد شائعات.

تأثير القرار على سوق العمل

بالرغم من أن قرار إلغاء نظام الكفالة لم يتم تنفيذه بشكل رسمي بعد، ولكن يتوقع أن يساهم هذا القرار في تحسين بيئة العمل بشكل جيد جدا وذلك لأنه سوف يعطي حرية أكبر للعمال الأجانب وهذا يرفع من مستوى التنافسية بين الشركات من أجل جذب الكفاءات والمهارات.