التأمينات توضح آلية حساب المعاش التقاعدي والحد الأدنى المتقاضى.. ومن يستفيد بمد السن لـ 65 عامًا
يقدم نظام التأمينات الاجتماعية الجديد خدمة جديدة للمشتركين سوف تسهل عليهم الكثير من الأمور، وهي حساب المعاش التقاعدي للموظفين الذين تم تسجيلهم بعد تطبيق النظام الجديد، حيث أن النظام يتم تطبيقه على من التحق بالعمل من اليوم الذي بدأ فيه سريان النظام، مع العلم أن التعديلات دخلت حيز التنفيذ رسميًا اعتبارًا من تاريخ الموافقة عليها من مجلس الوزراء مطلع شهر يوليو الجاري.
الحد الأدنى للاشتراك في التأمينات
يمكن للمستفيد في صرف المعاش التقاعدي عند وصول السن النظامية للاستحقاق، حيث أنه يجب إلا تقل مدة الاشتراك عن 180 شهرًا وفقًا لنظام التأمينات الجديد، كما أن المشترك يحق له صرف المعاش قبل أن يبلغ السن النظامية للاستحقاق بنظام التأمينات الجديد التي تكون بحد أقصى 10 سنوات، مع العلم أنه يجب عدم توقف المشترك عن العمل الخاضع لأحكام النظام وتتيح مدة اشتراك 360 شهرًا بنسبة خصم 3% عن كل عام 12 شهر.
الحد الأدنى للمعاش
وقد أوضحت التأمينات الاجتماعية أن الحد الأدنى للمعاش بقيمة 4000 ريال سعودي لمن كان مدة الاشتراك الخاصة به 450 شهرًا، وإذا كان مدة الاشتراك أقل عن 480 شهرًا، يتم خصم هذا الحد عن كل اثنى عشر شهرًا، مع العلم أن كل شهر بما يتناسب مع ذلك تكون أقل من هذه المدة، على أن تقل عن ذلك لتكون 2000 ريال سعودي، ويتم مد السن لـ 65 عامًا إذا كان سن المشترك في تاريخ التعديلات أقل من 29 عامًا.
يتم احتساب المعاش في نظام التأمينات الجديد من خلال ضرب 2.25% × متوسط الأجر أو الراتب الخاضع للاشتراك × عدد أشهر الاشتراك ويتم تقسيم المجموع ÷ 12.
- ففي حالة كان المشترك يحصل على راتب 10 آلاف ريال سعودية وعدد أشهر الخدمة هي 480 شهر فيكون احتساب المعاش كالتالي: 2.25× 480× 1000= 108 ألف ريال ÷ 12 شهراً (فأن المعاش المستحق للمشترك 9000 ريال).
