شروط التقاعد المبكر في السعودية 1446؟ وكم سن التقاعد المبكر المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية

يرغب العديد من المواطنين في المملكة الحصول على التقاعد المبكر، لذلك كشفت التأمينات الاجتماعية بالمملكة بعض الشروط التي يجب أن تتوفر للتقديم على المعاش المبكر سواء بالقطاع الخاص أو العام، وفي هذا السياق دعونا نتعرف على شروط قبول طلب التقاعد المبكر في السعودية 1446 لكل من يرغب يتابع القادم.

شروط التقاعد المبكر في السعودية 1446

حددت التأمينات الاجتماعية بعض الشروط والضوابط للتقديم والحصول على التقاعد المبكر وجاءت الشروط على النحو التالي:

• لا يقل عمر المتقدم عن 55 عام عند تقديم طلب المعاش المبكر.
• التزام الموظف في العمل خلال عشر سنوات ماضية.
• لا ينقطع الموظف عن العمل دون أسباب واضحة في هذه المدة.
• إرفاق المستندات الرسمية المطلوبة.
• لا تقل مدة الخدمة للمتقدم عن 18 عام.
• لا يكون الموظف لدية أي عقوبات تأديبية من قبل جهة العمل الخاصة به.
• تقديم تصريح عمل من جهة عمل الموظف.
• يجب أن يكون في سبب واضح للحصول على المعاش المبكر مثل أن يكون الفرد غير قادر على العمل بسبب مرض ما أو إعاقة.

كيفية التقديم على التقاعد المبكر 1446

للتقديم على التقاعد المبكر إلكترونياً يجب عليك تنفيذ الخطوات التالية:

• في البداية يجب الذهاب الي الموقع الرسمي للمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية.
• يجب الضغط على تسجيل وتعبئة البيانات المطلوبة.
• الضغط على كلمة تأمينات.
• تدوين رقم الأحوال المدنية والإقامة للمتقدم.
• الضغط على تبويب تسجيل دخول.
• يليه اختيار قسم الخدمات الإلكترونية.
• النقر على تبويب خدمات المعاش.
• بعد ذلك حدد خيار طلب التقاعد المبكر وأبدأ في تدوين البيانات المطلوبة.
• يجب الموافقة على الشروط والأحكام الخاصة بالموقع.
• إرفاق المستندات المطلوبة.
• وفي الآخر قم بالضغط على زر إرسال.

كم سن التقاعد في التأمينات الاجتماعية في السعودية؟

وفي سياق شروط التقاعد المبكر في السعودية 1446، يوجد بعض الفئات التي يجب الحصول على التقاعد المبكر وهي كما يلي:

• في حالة تقديم فحص طبي لعدم اللياقة البدنية لأداء مهام الوظيفة.
• في حالة الفصل العسكري إذا تجاوز عمر 15 سنة في الخدمة لكن بشرط لا يكون سبب الفصل هو إخلال بالعمل.
• إذا كانت سنوات الخدمة 20 سنة على أن تكون ثمانية سنوات في الخدمة العسكرية.