ما هو سن التقاعد الجديد 1446؟ الفئات المشمولة بالنظام الجديد
أعلن مجلس الوزراء السعودي أثناء انعقاده اعتماد العمل بالنظام الجديد للتأمينات الاجتماعية، والذي يتضمن عدة أمور جديدة مختلفة عن تلك التي يتم العمل بها حالياً بالنظام الحالي، ومن ضمن هذه الأمور التي تم تعديلها بالنظام الجديد هو تحديد السن الخاص بالتقاعد، وهذا النظام الجديد سيتم تطبيقه على بعض الفئات من العاملين بالقطاعات الخاصة والحكومية الجدد، ويتم ذلك تبعاً لتوافر بعض الشروط.
ما هو السن الجديد للتقاعد 1446
من بين التعديلات التي تم وضعها في النظام الجديد للتأمينات الاجتماعية هو سن التقاعد الجديد، حيث تم تعديل سن التقاعد ليصبح ما بين الثامنة والخمسون عاماً وحتى الخامسة والستين، ويتم ذلك تبعاً لعمر المواطن الذي يتم تطبيقه بصورة متتابعة في الزيادة تبدأ من أربعة أشهر إضافية على السن المتبع بالنظام الراهن.
شروط سن التقاعد الجديد 1446
أعلن مجلس الوزراء السعودي أن سن التقاعد الجديد للعام 1446 وفق نظام التأمينات الاجتماعية المعدل، سوف يتم تحديده بناء على ما يلي:
- من الضروري أن يكون الموظف قد استمر بالعمل بوظيفته لفترة خمسة وعشرون عاماً أو أكثر، وينبغي ألا تقل مدة خدمته عن ذلك.
- كما يجب أن يكون قد أتم مدة الخدمة الأساسية والتي تستحق حصوله على التقاعد.
- أن يكون سن الموظف ستين عاماً.
- في حالة إذا ما تعرض الموظف للفصل، فيجب أن يكون قد أمضى بالوظيفة نحو عشرون عاماً.
- تقديم المستندات المطلوبة والتي يتم بها إثبات أحقيته في الحصول على معاش التقاعد.
الفئات التي يتضمنها النظام الجديد للتقاعد
أعلن مجلس الوزراء بعد التعديلات الجديدة بنظام التأمينات الاجتماعية عن الفئات التي يشملها هذا النظام الخاص بالتقاعد وهي الفئات التالية:
- المواطنين حديثي التخرج والذين لم يسبق لهم القيام بالتسجيل في إحدى النظامين سواء التأمينات الاجتماعية أو نظام التقاعد المدني وذلك قبل البدء بالعمل بالنظام الجديد.
- المواطنين المشتركين في إحدى الأنظمة ولكن تكون أعمارهم أقل من سن الخمسون، والمدة الخاصة باشتراكهم بنظام التأمينات الاجتماعية أو التقاعد المدني تقل عن عشرون عاماً.
