خدمات
دعم المرأة العاملة في السعودية 1446… شروط التسجيل وخطوات الحصول على المساعدات المالية لتعزيز مشاركة المرأة في سوق العمل
تولي المملكة العربية السعودية اهتماما كبيرا بتمكين المرأة وتعزيز دورها في سوق العمل، وذلك من خلال إطلاق برامج ومبادرات داعمة تهدف إلى تخفيف الأعباء المالية وتوفير بيئة عمل مرنة تساعد المرأة على تحقيق التوازن بين الحياة المهنية والشخصية، ومن بين برامج الدعم المقدمة للمرأة العاملة، هناك برامج تساعد في تحمل تكاليف رعاية الأطفال، وأخرى تشجع المنشآت على توظيف النساء في وظائف تتطلب مهارات متخصصة، مما يفتح المجال أمام المرأة لتطوير مسيرتها المهنية والاستفادة من الفرص المتاحة في سوق العمل.
خطوات التسجيل للحصول على دعم المرأة العاملة في السعودية
للاستفادة من برنامج دعم المرأة السعودية العاملة يجب اتباع الخطوات التالية:
- زيارة الموقع الرسمي لصندوق تنمية الموارد البشرية.
- تسجيل الدخول باستخدام بيانات الحساب الرسمي.
- الانتقال إلى صفحة دعم ضيافة الأطفال.
- إدخال كافة المعلومات المطلوبة والتأكد من دقتها وصحتها.
- يقوم صندوق تنمية الموارد البشرية بالتحقق من استيفاء المتقدمة كافة المعايير والضوابط المؤهلة للحصول على الدعم.
- في حال القبول يتم إرسال رسالة تأكيد عبر البريد الإلكتروني أو رقم الجوال المسجل أثناء التقديم.
- بعد التأهل يمكن للمرأة الانتقال إلى منصة قرة للتسجيل والاستفادة من دعم رعاية الأطفال.
شروط الحصول على دعم المرأة العاملة في السعودية
حددت الجهات المعنية مجموعة من الشروط التي يجب أن تتوافر لدى المتقدمات للحصول على دعم المرأة العاملة وتشمل:
- أن تكون المتقدمة سعودية الجنسية.
- ألا يتجاوز أجر المرأة الأساسي مضافا إليه. بدل السكن 8000 ريال سعودي.
- أن تكون المرأة العاملة مسجلة في التأمينات الاجتماعية السعودية.
- أن يكون عمر المتقدمة بين 18 و65 عاما.
- أن تكون مسجلة في الضمان الاجتماعي.
- تقديم المستندات التي تثبت استحقاقها للدعم.
شروط الاستفادة من برنامج دعم التوظيف لرفع المهارات
- يجب أن تكون المنشأة مسجلة في التأمينات الاجتماعية.
- أن تكون الوظيفة المطلوبة تتطلب مهارات متخصصة.
- أن يكون الحد الأدنى للراتب 4000 ريال سعودي، والحد الأعلى 15000 ريال سعودي.
