أخبار السعودية

ما هي الفئات المستثناة من نظام العمل الجديد 2024 بالسعودية؟

الفئات المستثناة من نظام العمل الجديد 2024، حددتها وزارة التنمية البشرية بالمملكة العربية السعودية، والتي كانت قد أعلنت بوقت سابق، عن تعديل نظام العمل الجديد، بعد صدور موافقة من مجلس الوزراء بشكل رسمي على قرار التعديل، وكانت الوزارة قد هدفت من تلك الخطوة، إلى تحقيق رؤية المملكة 2030، ونشرت قرارها الجديد، من خلال بيان رسمي، تم نشره بالجريدة الرسمية للبلاد.

الفئات المستثناة من نظام العمل الجديد 2024

وفي نظام العمل الجديد، قالت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمملكة، أنه تم استثناء 5 فئات بنظام العمل الجديد، وجاءت القائمة لتتضمن الفئات التالية:

  • أفراد أسرة صاحب العمل من العاملين بالمنشأة.
  • اللاعبين ومدربي الأندية.
  • العمال المنزليين
  • العمال الغير سعوديين الذين لا تتجاوز فترة إقامتهم الشهرين.
  • العمالة الزراعيين.
  • العمالة بالبحر.

لائحة نظام العمل الجديد 2024

وكان الخبراء الذين اطلعوا على نظام العمل الجديد بعد التعديلات، قد أشادوا بالتعديلات التي تم إجرائها على النظام، كما وتم المصادقة على النظام بعد مناقشته من قبل اللجان العالمية بالقطاعين “الخاص والعام”، وبالنسبة للائحة نظام العمل الجديد، فقد جاءت متضمنة الآتي:

  1. تم إضافة تعديل على المادة الثانية، فيما يخص الاستقالة وتعريفها الجديد، وأن كتابتها من قبل العامل ستكون بمحض إرادته، بحيث لن يكون مضطر لإنهاء عقد العمل.
  2. تقديم عمل آخر غير صاحب العمل الأصلي سيكون ممكن، ولكن يجب أن تكون المنشأة مرخصة.
  3. وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية ستتيح فرصة عمل بدون تعويض مالي، وذلك من خلال قنوات التوظيف التي سيتم فتحها للشباب، والتي ستتناسب مع متطلبات سوق العمل.
  4. بالنسبة لكلمة “تشغيل الأشخاص ذوي الإعاقة”، فسيتم تعديلها إلى “يعمل لدى الأشخاص ذوي الإعاقة” بالمادة ال28.
  5. غير مسموح باستقدام أي عامل أو تشغيل السعوديين إلا من خلال ترخيص مستخرج من وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.
  6. بالنسبة للغير سعوديين، فعقد العمل يجب أن يكون مكتوب ومحدد المدة.

أحمد بدر

كاتب محتوي لدى بوابة الصبح، أكتب في مجال الطهي والتعليم والرياضة ومجالات أخرى، خريج علوم قسم جيولوجيا بترول، وأمتلك خبرة في مجال الكتابة لأكثر من 7 سنوات

مقالات ذات صلة

زر الذهاب إلى الأعلى